Responsable de développement des activités - parcours en 1 an en alternance

Bachelor Business en 1 an : Responsable du développement des activités - RDA

Niveau BAC+3 Titre certifié niveau 6 par Formatives NETWORK - EN ALTERNANCE

Cette formation est accessible en 3e année d’étude supérieur, après l’obtention d’un Bac+2.

Cette 3e année du Bachelor Responsable de Développement des Activités est faite pour toi. Accessible uniquement aux titulaires d’un diplôme Bac+2, elle se déroule en alternance sur 12 mois, pour te professionnaliser tout en prenant des responsabilités concrètes.

Tu y apprendras à piloter le développement commercial d’une activité — en BtoB comme en BtoC — en intégrant les dimensions clés du business moderne : stratégie, marketing digital, gestion de projet, RSE, performance économique et management d’équipe.

Une année dense, rythmée, connectée au réel, qui te donne les clés pour devenir un profil complet, opérationnel et ambitieux.

ORGANISATION DU PROGRAMME

  • Durée : en 1 an en alternance
  • Rythme : 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise
  • Début : Début de la formation en septembre

Contenu de la formation

Cette formation est organisée en 7 blocs de compétences

BLOC 1 : Stratégie de Développement des Organisations

  • Étude du marché et veille sectorielle appliquée
  • Droit
  • Techniques de veille et de recherche
  • Politique et diagnostic stratégique
  • Étude et analyse de données
  • Stratégie de développement
  • Appels d'offres
  • Prise de parole stratégique

BLOC 2 : Planification d’Actions Marketing et Communication

  • Stratégies marketing
  • Pilotage du marketing client
  • Structuration de l'offre et innovation responsable
  • Éco-conception
  • Markerting digital et acquisition omnicanale
  • Plateforme de marque
  • Communication d'influence, médias et notoriété digitale
  • Animation de réseaux
  • Stratégies de partenariats

Bloc 3 : Pilotage de Projets de Développement

  • Gestion de projets - Préparation et planification - Calendrier de projet
  • Gestion des risques
  • Communication inter-acteurs en gestion de projet
  • Stratégie de communication 
  • Actions de développement
  • Gestion de projets - Évaluation et restitution

Bloc 4 : Management d'Équipe

  • Fondamentaux de la GRH et management de proximité
  • Communication interpersonnelle / Conduite de réunion 
  • Management d'équipe
  • Pilotage de la transition digitale
  • Analyse de performances d'équipe

Bloc 5 : Gestion d’entreprise

  • Financement de projet & financement de la transition
  • Contrôle de gestion appliqué
  • Gestion budgétaire

Bloc 6 : Compétences professionnelles

  • Management de l'information et outils de communication
  • Outils digitaux et automatisation des processus
  • Négociation  
  • Outils et techniques opérationnelles en communication multimédia
  • Anglais professionnel

Bloc 7 : Valorisation des compétences professionnelles

  • Projets
  • Employabilité : séminaire culture métier
  • Études de cas au sein de l'établissement
  • Training grand oral

VOS CONTACTS
DE RÉFÉRENCE


Débouchés après la formation

MÉTIERS

  • Chargé(e) de développement commercial
  • Business developer
  • Technico-commercial B2B
  • Responsable marketing opérationnel
  • Responsable de secteur ou d’agence
  • Chef de projet commercial ou digital
  • Consultant junior en stratégie commerciale
  • Chargé d’expansion commerciale
  • Chargé de missions de développement
  • Consultant en développement d’entreprise
  • Responsable régional / de secteur

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